公司新聞

3月13日上午，高新發(fā)展召開(kāi)2024年干部職工作風(fēng)整頓工作會(huì )。旨在進(jìn)一步加強公司作風(fēng)建設，提高工作效率，提升執行能力，切實(shí)轉變工作作風(fēng)。會(huì )議由公司紀委書(shū)記、監事長(cháng)陳佳主持，公司領(lǐng)導班子及全體員工參加。

會(huì )上，組織集中學(xué)習了科技城紀工委監察工委《關(guān)于開(kāi)展形式主義、官僚主義突出問(wèn)題專(zhuān)項整治工作的通知》，并傳達了科技城紀工委黨風(fēng)政風(fēng)監督工作推進(jìn)會(huì )會(huì )議精神，制定了相應的工作方案。班子成員就分管領(lǐng)域的工作進(jìn)行了部署，黨委書(shū)記、董事長(cháng)趙長(cháng)紅作重要講話(huà)。

趙長(cháng)紅強調，一是思想上高度重視，要拿出更大的決心和力度予以堅決整治；二是深化全面從嚴治黨，堅決整治形式主義、官僚主義是推動(dòng)全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的重要抓手，要緊盯“關(guān)鍵少數”，引領(lǐng)干部員工自覺(jué)遵守相關(guān)紀律，確保風(fēng)清氣正的政治生態(tài)；三是圍繞紀律作風(fēng)建設，嚴肅查擺突出問(wèn)題，落實(shí)整改清單。

會(huì )議要求，一是按照《2024年作風(fēng)紀律建設工作方案》內容，全面梳理黨風(fēng)廉政風(fēng)險點(diǎn)，各部門(mén)、子公司重新制定“一級廉政風(fēng)險崗位”，認真查找有無(wú)形式主義、官僚主義方面的問(wèn)題，建立整改清單和臺賬，逐一抓好工作落實(shí)；二是對照公司紀委《關(guān)于進(jìn)一步嚴肅紀律作風(fēng)的提示》，把作風(fēng)建設與項目建設和中心工作結合起來(lái)，樹(shù)立“多走半步”的工作態(tài)度，在工作中要主動(dòng)對接、協(xié)調，杜絕形式主義、官僚主義；三是建立健全管理機制，持之以恒地抓好干部員工管理，強化制度建設，著(zhù)力在長(cháng)效機制上下功夫，以制度建設和創(chuàng )新來(lái)保證干部作風(fēng)的根本轉變。

近年來(lái)，公司聚焦習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，以大學(xué)習、大討論等形式開(kāi)展紀律作風(fēng)整頓工作，將紀律作風(fēng)建設抓在經(jīng)常、融入日常，使紀律意識深植于干部員工的靈魂深處，讓員工思想上緊起來(lái)，行動(dòng)上快起來(lái)，工作效果好起來(lái)，全面推動(dòng)公司各項工作健康穩步發(fā)展。